Universal Robots raggiunge 1000 dipendenti

Universal Robots, la più grande azienda dell’hub danese della robotica, è diventata la prima organizzazione del cluster a raggiungere i 1000 dipendenti, una delle poche aziende danesi fondate in questo millennio a raggiungere questo traguardo.

Dal lancio del suo primo robot collaborativo (cobot) nel 2008, Universal Robots è cresciuta fino a diventare un leader di mercato globale nei cobot con uffici in più di 20 paesi in tutto il mondo. Il successo dell’azienda si riflette nella crescita di un intero cluster connesso alla robotica, il che significa che la Danimarca è ora sede di oltre 400 aziende di robotica e rende la città danese di Odense uno dei principali hub di robotica al mondo.

Kim Povlsen, presidente di Universal Robots, ha commentato: «Questa è una pietra miliare per noi e siamo orgogliosi di come ci siamo cresciuti dall’essere una semplice una startup locale nel seminterrato sotto l’Università a diventare un pioniere globale dei cobot e leader di mercato. Soprattutto, dimostra che abbiamo un prodotto fantastico e che molte aziende in tutto il mondo possono vedere i vantaggi dell’utilizzo dei nostri robot per sviluppare il proprio business».

Un viaggio lungo 17 anni

Universal Robots è nata nel 2005, quando tre giovani ricercatori – Esben Østergaard, Kasper Støy e Kristian Kassow – dell’Università della Danimarca meridionale, frustrati da quanto i robot dell’epoca fossero pesanti, costosi e complicati da usare, ebbero l’idea di creare un robot flessibile, sicuro con cui lavorare e più facile da installare e programmare. Da allora, l’azienda ha sviluppato un’intera gamma di cobot, a cui si è aggiunto di recente il nuovo UR20, e ha venduto più di 50.000 cobot in tutto il mondo.

Sotto la spinta dell’azienda ha prosperato anche l’intera scena della robotica danese, incentrata su Odense, una città di 200.000 abitanti. Si prevede che il numero di persone impiegate dalle aziende di robotica danesi raggiungerà i 23.000 entro il 2025, mentre i ricavi totali del settore superano già oggi i 2,8 miliardi di euro. Nell’ultimo anno, Universal Robots ha assunto più di 200 dipendenti per assicurarsi che l’azienda sia pronta a realizzare l’enorme potenziale di crescita che l’aspetta.

Povlsen ha aggiunto: «Dall’esterno c’è, in modo del tutto naturale, molta attenzione al prodotto e alla tecnologia. Ma la tecnologia non nasce da sola. Si tratta di avere le persone giuste a bordo, e in UR abbiamo alcuni dipendenti eccezionalmente qualificati e innovativi che sono in grado di spingere costantemente i limiti di ciò che può essere automatizzato. Se le persone 10 anni fa avessero potuto vedere cosa possono fare oggi i cobot, sarebbero rimaste stupite. Guardando avanti, lo stesso dovrebbe accadere tra altri 10 anni. Rendere più semplice la risoluzione di compiti di automazione sempre più complessi è un obiettivo molto motivante».

In tutto il mondo ci sarà un crescente bisogno di automazione nei prossimi anni, e sarà guidato da diverse cose: il desiderio di proteggere i dipendenti da compiti pericolosi e monotoni; reshoring, in cui le aziende spostano la produzione più vicino a casa in risposta a un mercato sempre più incerto; e soprattutto una carenza di manodopera che non potrà che peggiorare nei prossimi anni. Povlsen è ottimista riguardo al futuro: «Abbiamo una nuova generazione di cobot in, con l’UR20 come primo modello, e le nostre cifre mostrano che abbiamo raggiunto solo il 2% circa di tutti i potenziali clienti in tutto il mondo. Quindi il margine di crescita è enorme e mentre celebriamo il viaggio che abbiamo intrapreso oggi, i nostri occhi sono fermamente puntati sul futuro».